A solução visa realizar diagnósticos periódicos da cultura organizacional e ampliar a retenção de talentos por meio de práticas de Gestão de Pessoas
A sinergia entre Kretos & Kultua surgiu com o desafio de inovação de Fit Cultural do Banco Carrefour, do qual fomos convidados a participar. A partir desse contato, firmamos a parceria com o objetivo de ofertar aos nossos clientes uma ferramenta para reforçar estratégias de DHO, cultura e retenção de talentos recrutados pela plataforma Kretos.
Ambas as HRtechs possuem soluções personalizáveis pelo cliente e se preocupam com Pessoas & Cultura, buscam relações e organizações mais saudáveis.
A Kultua tem como missão transformar as relações e experiências de trabalho, potencializando culturas que aproximem pessoas e empresas na busca por resultados de impacto. A Kretos tem o compromisso e propósito de oferecer soluções que tornem as organizações lugares melhores para se viver e trabalhar. O entendimento claro de sua cultura, aliado a um processo de recrutamento e seleção assertivo e eficiente, aumenta o engajamento de colaboradores, o fit cultural e reduz a rotatividade na organização.
E podemos ir além: com a ferramenta da Kultua também é possível implementar práticas de Gestão de Pessoas personalizadas para reforçar comportamentos e valores desejados pela empresa, atuando sobre os pontos críticos identificados nas pesquisas de cultura.
Sobre a Kultua
A Kultua é a peopletech especializada em Diagnósticos de Cultura, Práticas de Gestão de Pessoas e People Analytics personalizados. Suas soluções são orientadas ao reforço da cultura desejada na organização e ao aumento de engajamento de colaboradores, trazendo clareza e foco para os desafios prioritários em Pessoas & Cultura.
Estão entre as Top 10 HRtechs pela Distrito Awards e foram reconhecidos entre as 50 empresas LatAm que mais se destacaram e cresceram em 2022 pelo Founder Institute.
Gostou da novidade? Para saber mais entre em contato com nosso comercial comercial@kretos.cc e acompanhe nosso blog.
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